Gestión de Nóminas y Seguridad Social

Gestión de Nóminas y Seguridad Social

40 horas

Fechas: 13 de abril a 15 de junio de 2024

Horario: Sábados de 9:00 a 13:00

  • Aplicar los conceptos fundamentales del derecho del trabajo y la relación laboral.
  • Realizar las Inscripciones y afiliaciones a la Seguridad Social
  • Dominar el funcionamiento de las distintas cláusulas y pactos que se pueden incorporar a un contrato de trabajo, así como su dinámica y funcionamiento, consecuencias de su incumplimiento
  • Saber resolver los problemas más frecuentes que se dan sobre suspensión y modificaciones de los contratos de trabajo
  • Distinguir las percepciones salariales y no salariales del recibo de salario.
  • Analizar las indemnizaciones y prestaciones de la S.S.
  • Obtener y aplicar retenciones e ingresos a cuenta del I.R.P.F y aplicar las cotizaciones a la S.S.
  • Mecanizar el recibo de salario
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Objetivos

  • Aplicar los conceptos fundamentales del derecho del trabajo y la relación laboral.
  • Realizar las Inscripciones y afiliaciones a la Seguridad Social
  • Dominar el funcionamiento de las distintas cláusulas y pactos que se pueden incorporar a un contrato de trabajo, así como su dinámica y funcionamiento, consecuencias de su incumplimiento
  • Saber resolver los problemas más frecuentes que se dan sobre suspensión y modificaciones de los contratos de trabajo
  • Distinguir las percepciones salariales y no salariales del recibo de salario.
  • Analizar las indemnizaciones y prestaciones de la S.S.
  • Obtener y aplicar retenciones e ingresos a cuenta del I.R.P.F y aplicar las cotizaciones a la S.S.
  • Mecanizar el recibo de salario

NÚCLEOS FORMATIVOS

  1. INTRODUCCIÓN A LAS RELACIONES LABORALES LA SEGURIDAD SOCIAL
  2. CONTRATACIÓN LABORAL EL RECIBO DE SALARIOS
  3. DOCUMENTOS DE COTIZACIÓN SITUACIONES ESPECIALES
  4. RETENCIONES E INGRESOS A CUENTA DEL IRPF SUSPENSIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO NOMINASOL

 

 

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